近日，有大學(xué)生找暑期工時被騙,。經(jīng)相關(guān)部門初查,，涉事公司已暫停經(jīng)營并退還相關(guān)費用,。此類因暑期短期用工引發(fā)的勞務(wù)糾紛,、隱形詐騙，套路多,，手段隱蔽,，不僅給求職者造成損失，也擾亂了用工市場的正常秩序,。

　　暑期用工亂象有著多種成因,。招聘信息真假難辨，勞動用工市場存在信息差,，一些違規(guī)違法的兼職工作經(jīng)常披著正常用工需求的外衣,，缺乏社會閱歷的大學(xué)生識破騙局存在一定難度。比如,，“點擊鼠標(biāo)就賺錢”“刷單輕松返現(xiàn)”等兼職招聘,，這些宣傳話術(shù)已成為詐騙分子和黑中介的慣用幌子，對大學(xué)生和老年人群體極具誘惑性,。此外,，不少機構(gòu)還公開作出“學(xué)生優(yōu)先安排、可開具實習(xí)證明”等承諾,，以此作為吸引大學(xué)生短期兼職的優(yōu)厚條件,。而且，暑期兼職多為短期用工,，用人單位與求職者很少簽訂正規(guī)的用工協(xié)議,，缺少合同保障成為不少求職者維權(quán)難的重要原因,。

　　整治亂象,、維護良好的暑期用工市場秩序，需要多方發(fā)力,。求職者首先要擦亮雙眼,，多方對比、謹(jǐn)慎決定。一方面,，應(yīng)通過正規(guī)渠道尋找兼職機會,，對各類網(wǎng)頁、論壇或社交軟件上帶有明顯誘導(dǎo)性質(zhì)或夸大宣傳的工作介紹要留個心眼,，多問幾個“為什么”,。而對網(wǎng)絡(luò)刷單、協(xié)助引流,、詐騙取現(xiàn)甚至帶有傳銷,、洗錢性質(zhì)的兼職工作，求職者更要保持警惕,，避免誤入歧途,、觸碰法律紅線。另一方面,，多關(guān)注反詐提示,，提高識別能力，注意保留相關(guān)信息和證據(jù),，便于維護自身合法權(quán)益,。

　　暑期用工出現(xiàn)的多種問題，也給勞動,、工商等部門提了醒,，有必要加強針對性排查調(diào)查，規(guī)范用人單位和勞務(wù)中介的招聘行為,，保障求職者合法權(quán)益,。同時，發(fā)布平臺也應(yīng)加大審核力度,，提升把關(guān)精準(zhǔn)度,，對種類繁多的用工信息加強甄別、分類梳理,，為求職者提供安全保障,。 （本文來源：經(jīng)濟日報 作者：暴媛媛）