“新下連同志能力提升較慢”“模擬訓練內容更新滯后”……近日,，海軍航空兵某部領導深入基層一線與官兵面對面交流,，了解他們的所思所想所盼，主動解難紓困,，贏得官兵好評,。這是該部以切實改進作風、提升服務基層質量為抓手,，推動深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育落地見效的具體事例,。

學習教育開展以來，該部利用黨委理論學習中心組學習,、黨課輔導等時機,，組織全體黨員干部認真學習中央八項規(guī)定精神、軍委十項規(guī)定及其實施細則精神,，要求各級領導和機關干部深入基層一線,，帶頭查找服務基層工作的不足，進一步改進工作作風,、優(yōu)化工作方法,，以傾心解難、熱心服務的務實舉措,，提振官兵士氣,，推動基層建設取得新發(fā)展。

“服務基層就是服務戰(zhàn)斗力,。各級要強化‘基層至上,、士兵第一’理念,，著眼官兵急難愁盼問題主動排憂解難，緊盯矛盾問題持續(xù)攻堅克難,，切實增強官兵的獲得感和歸屬感,，真正激發(fā)大家投身練兵備戰(zhàn)的熱情?！痹摬款I導介紹,，深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育開展以來，他們區(qū)分訓練,、后勤,、人力等多個方面，分類梳理基層反饋的意見建議,，匯總形成問題清單,，在此基礎上，黨委一班人召開專題會議研究解決措施,，明確整改時限,，確保問題見底清零。

筆者在該部公示的解難清單上看到,，從訓練到生活,，每個方面的問題都有相應的機關業(yè)務部門牽頭負責。比如,，官兵反映的部分專業(yè)技術資料更新不及時的問題,，由裝備部門協(xié)調解決；模擬訓練設施不足的問題,，由作訓部門負責完善……

真抓實改轉作風,，傾心解難勵斗志。隨著學習教育深入開展,，該部領導和機關干部的作風更加務實，官兵練兵備戰(zhàn)熱情持續(xù)高漲,?！叭缃瘢瑱C關解決大家反映問題的速度更快了,、措施更實了,，我們的干勁兒也更足了?！痹摬磕撤株牳刹亢M說,，不久前，有官兵反映,，希望可以在營房附近加裝訓練器材,。問題上報的次日,，機關業(yè)務部門就來進行實地考察，積極協(xié)調安裝訓練器材相關事宜,。

“服務基層不是‘打卡作秀’,，而是應盡之責?！痹摬款I導介紹,，他們將繼續(xù)以這次學習教育為契機，不斷優(yōu)化服務基層,、服務官兵工作模式,，以作風整改促進基層建設邁上新臺階。（趙曉龍 王曉文）